Положение о комиссии по противодействию коррупции PDF
План мероприятий по противодействию коррупции
№ п/п | Наименование мероприятий | Срок исполнения | Исполнители | Ожидаемый результат |
1. | Контроль работы комиссии по противодействию коррупции | ежегодно | Говорко А. П. | Совершенствование работы по недопущению (предупреждению)возникновения коррупционных правонарушений |
2. | Рассмотрение вопросов соблюдения антикоррупционного законодательства на заседания комиссии по противодействию коррупции | не реже одного раза в шесть месяцев | Председатель комиссии, члены комиссии | Повышение ответственности должностных лиц за принятие мер по устранению причин коррупции |
3. | Проведение антикоррупционной экспертизы локальных нормативных правовых актов и их проектов | постоянно | Члены комиссии по своим направлениям | Повышение ответственности должностных лиц за принятие мер по устранению причин коррупции |
4. | Обеспечение проведения работы по разъяснению в коллективе законодательства, направленного на укрепление дисциплины и порядка, исключению случаев уголовно-наказуемых действий, связанных с нарушением антикоррупционного законодательства | постоянно | Председатель комиссии, члены комиссии | Повышение уровня квалификации работников |
5. | Контроль за исполнением требований, предъявляемых к деятельности,осуществляемой на сновании специальных разрешений (лицензий, аттестатов) в ходе мониторинга их деятельности | постоянно | Председатель комиссии, члены комиссии | Снижение факторов, способствующих проявлению коррупции |
6. | Размещение на сайте предприятия информации об антикоррупционном законодательстве | постоянно |
Азарко В. А.
|
Обеспечение доступа граждан к информации о деятельности предприятия |
7. | Информирование работников предприятия о работе, проводимой в государстве по борьбе с коррупционными проявлениями в обществе | ежегодно | Председатель комиссии, члены комиссии | Повышение уровня квалификации работников |
8. | Проведение ежегодной инвентаризации: обеспечение полной и точной проверки фактического наличия имущества (его составных частей), обеспечение наличия всех актов сверки расчетов по дебиторской и кредиторской задолженностям; устанавливать причины возникновения недостач и излишков и лиц, виновных в их возникновении. | ежегодно | Морозик Т.Б. | Обеспечение сохранности государственного имущества |
9. | Анализ причин и условий: бесхозяйственности, недостачи, хищения и других потерь товарно- материальных ценностей и денежных средств. | март | Прокопенко А. В. | Предупреждение возникновения описанных ситуаций |
10. | Рассмотрение обращений граждан, содержащих факты коррупции в подразделениях предприятия. Внесение предложений по привлечению к ответственности виновных при подтверждении таких фактов | По мере поступления обращений | Председатель комиссии, члены комиссии | Повышение ответственности работников при исполнении должностных обязанностей |
11. | Осуществление контроля за организацией приема на работу в УП«МИНСКИНЖПРОЕКТ» в соответствии со штатным расписанием предприятия | постоянно | Председатель комиссии, члены комиссии | Повышение ответственности работников при исполнении должностных обязанностей |
12. |
Проводить подбор и расстановку кадров, направленные на исключение назначения на должности в УП«МИНСКИНЖПРОЕКТ» лиц с низкими морально-деловыми качествами. В этих целях: -при приеме на работу принимать во внимание активность в общественной жизни кандидатов, их гражданскую позицию,отношение к государственным и общественным институтам, конституционному строю. -изучать рекомендации кандидатов; -при приеме на работу на каждого кандидата запрашивать характеристики с предыдущих мест работы согласно требованиям Декрета Президента Республики Беларусь от 15 декабря 2014 №5 «Об усилении требований к руководящим кадрам и работникам организаций». -обеспечивать работу по повышению профессионального уровня работников; -применение при необходимости при назначении на должность, предполагающую коррупционные риски, испытательного срока, наставничества. |
постоянно | ОПиКР | Повышение уровня квалификации работников |
13. |
Проведение своевременного ознакомления с письменными обязательствами по соблюдению ограничений, устанавливаемых статьями 17 - 20 Закона Республики Беларусь от 15.07.2015 N 305-З "О борьбе с коррупцией", с государственными должностными лицами и лицами, претендующими на занятие должности государственного должностного лица
|
постоянно | ОПиКР | Повышение уровня ответственности за принятие решения работающих |
14. | Осуществление контроля за декларированием доходов и имущества руководителей дочерних предприятий (их родственников и членов семей) |
ежегодно (март) |
ОПиКР | Своевременное выявление несоответствий |
15. | Обеспечение обучения (повышения квалификации) работников по программам, включающим блоки вопросов по различным аспектам противодействия коррупции | По мере поступления предложенийот обучающих центров | ОПиКР | Повышение уровня квалификации работников |
16. | Взаимодействие с профсоюзным комитетом предприятия по проведению информационно-разъяснительной работы среди работников по вопросам социальной политики на предприятии | постоянно | Председатель комиссии | Повышение уровня квалификации работников |
17. | Приобретение товаров, работ и услуг в соответствии с требованиями законодательства Республики Беларусь о закупках | постоянно | Межевич А. Л. (исп. Соловей А.В.) | Предупреждение коррупциогенных факторов |
18. | Контроль обоснованности и целесообразности сдачи в аренду помещений и оборудования. Соблюдение порядка целевого и эффективного использования имущества | постоянно | Прокопенко А. В., Забелло А. И. | Снижение факторов, способствующих проявлению коррупции |
19. | Осуществление своевременного и полного взыскания дебиторской задолженности, штрафных санкций, причитающихся предприятию, и вреда, причиненного УП «МИНСКИНЖПРОЕКТ», анализ причин возникновения просроченной дебиторской задолженности | постоянно |
Прокопенко А. В. Морозик Т. Б. Климова Л.С. |
Повышение эффективности использования денежных средств |
20 | Анализ соблюдения сроков проведения внешнеторговых операций, возврата валютной выручки и эффективности загранкомандировок в целях выявления и устранения причин и условий, способствующих коррупции в этих сферах деятельности | постоянно |
Морозик Т. Б. Прокопенко А. В. |
Соблюдение законодательства |
21. | Принимать меры к полному возмещению работниками вреда, причиненного предприятию в соответствии с требованиями законодательства, нормативными правовыми актами предприятия и УП «МИНСКИНЖПРОЕКТ», активное привлечение страховой компании при наступлении страховых случаев | постоянно |
Климова Л.С. Морозик Т. Б. |
Повышение ответственности работников при исполнении должностных обязанностей |
22 | Обеспечение контроля за соблюдением порядка осуществления административных процедур по обращениям граждан | постоянно | Говорко А. П. | Улучшение общей работы предприятия, предупреждение коррупционных проявлений |
23 | Осуществление постоянного мониторинга сообщений в средствах массовой информации, в том числе глобальной компьютерной сети Интернет, о фактах коррупции в системе строительства и городского управления с рассмотрением результатов на заседаниях антикоррупционных комиссий | Очередные заседания | Синенко А. П. | Повышение грамотности, осведомлённости в вопросах противодействия коррупции |
24 | Проведение мероприятий (тематические лекции) по информированию работников предприятия, способствующих созданию атмосферы нетерпимости в отношении коррупции (антикоррупционное образование и воспитание); | По мере необходимости | Руководство предприятия | Формирование антикоррупционного поведения |
25 |
Обеспечение проведения внезапных проверок соблюдения трудовой дисциплины в целях предупреждения фактов сокрытия грубых нарушений правил внутреннего трудового распорядка
|
По мере необходимости | ОПиКР | Исключение случаев необоснованного покровительства нарушителей дисциплины |